潞阳公司一缘煤业全力推进实施“1158”党建工作部署，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，全力推进党建工作与中心工作深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展。
强基固本，建强战斗堡垒。该公司深入推进党建标准化建设，以“书记项目”为抓手，选优配强党支部书记，书记带头解难题、作示范、创品牌。通过政治引领到支部、风气建设到支部、安全宣传到支部、素质提升到支部、凝聚群众到支部、关爱健康到支部，增强基层党支部“抓党建促发展，抓治理促提升”的能力，助力基层党支部全面进步、全面过硬。
互融互促，激活发展引擎。该公司积极探索党建工作与生产经营各项工作互融互促的新路径，结合潞阳公司“党员亮身份、干部作表率、交班无隐患、检查流程全覆盖”要求，开展“党员示范岗+标准化岗位”创建工作，党员分区划片，引导责任区内人员上标准岗、干标准活，推动党建与安全双提升。实施精煤战略，充分发挥党员先锋模范作用，成立精煤技术攻关小组，加强技术攻关，优化生产系统布局，实现效益最大化。
清单管理，压实主体责任。该公司实行清单管理，围绕党建工作目标，制定党总支和党支部党建工作清单，涉及“第一议题”制度落实、“四下基层”“三会一课”、党支部标准化建设、发展党员等多个方面，量化、细化工作职责，并通过月督办、季通报，督促责任落实，推动党建管理标准化、规范化。
