2023年，漳泽发电分公司围绕集团公司“1115”总体思路，聚焦党的建设、安全生产、经营管理等重点工作，转变观念，创新求变，抢抓转型发展机遇，各项工作呈现蹄疾步稳、全面向好的发展态势，为企业内涵式高质量发展注入新动能。

　　党建引领聚合力。该公司党委增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕企业中心工作，创新党建工作思路，将党建工作与生产经营各项工作深度融合，为实现各项目标任务提供坚强保障。

　　该公司牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持“实”的导向、把握“悟”的深度、抓好“行”的关键，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以主题教育实绩实效赋能企业高质量发展。常态化开展理论学习、党员教育，线上线下同步发力，在庆祝“七一”活动中，组织全体党员赴武乡八路军太行纪念馆开展党性教育；利用学习强国等平台，开展线上知识答题竞赛和“学习之星”评比活动，以赛促学，营造比学赶超的浓厚氛围。

　　该公司坚持全面从严治党，严格落实《党建工作目标责任书》各项措施，层层压实管党治党责任。做实做好宣传思想工作，结合不同时期工作重点，拓宽宣传渠道，加大宣传力度，统一思想，凝心聚力。在机组停备、转型发展的新形势下，引导员工增强发展信心，坚定必胜信念。在“安全生产月”期间，对相关活动、工作成果进行宣传，增强员工学安全、抓安全的行动自觉，推动安全发展理念入脑入心。对员工关心的热点问题进行跟踪报道，展现员工勇于担当的精神，增强员工的获得感、幸福感和归属感。

　　强基固本保安全。该公司以“136”安全管理模式为统领，严格落实全员安全生产责任制，按照《漳泽发电分公司加强2023年安全“三基”建设的实施方案》，结合重大事故隐患排查整治行动、有限空间作业安全排查整治行动和有限空间安全作业大教育大培训、“一月一区域、一月一管理、一月一班组”整治活动推进“三基”建设。

　　该公司强化安全教育培训，组织员工剖析安全事故案例，人人结合岗位工作谈认识；开展安全反思活动，针对不足制定改进措施；强化应急演练，增强员工的安全意识、责任意识和应急处置能力。认真开展“安全生产月”活动，通过安全签名、安全宣誓、安全咨询日、应急救援知识培训、消防演练等多种形式，普及安全知识，敲响安全警钟，营造“人人讲安全，个个会应急”的浓厚氛围。扎实开展周四安全活动日、重大事故隐患专项排查整治2023行动、全覆盖大检查以及春检秋检、冬春防火、防洪防汛等季节性隐患排查，发现隐患及时处理。严格执行安全生产各项规章制度，加强外委队伍一体化管理和外派项目部安全管理，以班组建设为切入点，不断提升班组安全文化建设水平，保障企业安全生产。

　　转型发展正当时。进入应急备用序列后，“转型发展”成为漳泽发电分公司全员关注的“关键词”。在完成生产经营各项指标的同时，该公司积极探索能源综合转型新模式，将飞轮储能、新能源充电桩、培训基地建设、医养一体化等综合转型发展项目作为机组停备后的重点发展项目，争做转型发展的“践行者”。

　　该公司积极开发市场，使水、电、汽、暖等综合能源和土地、房产、粉煤灰、铁路专用线等综合资源得到充分利用。2023年，该公司实施“走出去”战略，对外创收项目硕果累累，在巩固漳山发电辅机运维项目、陕西定边光伏项目和山东东营光伏项目的基础上，相继开拓长治发电输煤系统运维项目和长治热电技术支持项目，向长治发电公司、余吾热电公司派出技术支持人员。此外，还通过开拓技能鉴定和培训外部市场，利用现有注水泵和循环水系统向漳山电厂提供冷却水补水，将停车场项目租赁给漳山电厂等措施，实现创效增收。